Защо много жени вярват, че да работят с други жени е по-трудно, отколкото с мъже? Един отговор: не е, защото жените всъщност са по-трудни за работа. След десетилетия опити да помогнат на жените да постигнат успех в професионалната си среда, Андие Креймър и Ал Харис многократно наблюдават, че взаимоотношенията между жените предизвикват конфликти на работното място, затруднявайки кариерите им. Изследванията им доказват, че корените на тези конфликти лежат в стереотипите, токсичните предположения и социалните очаквания относно начина, по който трябва да се държат жените. Чрез обширни изследвания и стотици интервюта, Андие и Ал са определили най-трудните сценарии за сътрудничество между жени в професионалната среда. Не сте вие, а работното място предлага практически и веднага приложими техники, които ще позволят на жените да развият силни мрежи, които ще укрепят професионалния им успех, и на организациите да структурират своите политики и практики - освобождавайки потенциала на жените в екипите. Компаниите, които ще успеят в бъдеще, ще бъдат тези, където предразсъдъците няма да пречат на удовлетвореността или напредването на жените към лидерски позиции.