H "Организационна психология и поведение", като отделна област на психологията, започна да се оформя в средата на двадесети век и днес отговаря на въпроси, черпейки материал основно от поведенческите науки, психологията и социологията, без да пропуска и препратки към други научни области, като икономика, управление на бизнеса, комуникации, политически науки и антропология.
По същество, тя възникна от необходимостта да се изучи всестранно човешкото поведение и да се опишат ясно условията на работа в организациите, което би накарало работещите да се чувстват по-доволни, щастливи и изпълнени от своята работа, и, в последствие, да се докажат като по-продуктивни и ефективни.
Учените, занимаващи се с темата на организационната психология и поведение, поставят в центъра на интереса си човека, тъй като са привърженици на мнението, че работещите, за да бъдат по-ефективни в своите задължения, трябва, поне минимално, да работят в "здравословна" и приятна среда, придавайки така на областта на организационната психология и поведение несъмнено хуманистичен подход.
Базирано на начина, по който е структурирана конкретната книга, представлява основно практическо ръководство за ефективно учене на студенти в специалности психология, управление, педагогика и други, както на бакалавърско, така и на магистърско ниво.
Също така, комбинирайки по директен и визуален начин теоретичните основи, изследванията и приложенията в по-широката сфера на организациите, тази книга може във всеки случай да стане изключително ценен инструмент за всеки гражданин (ангажирал се повече или по-малко в контекста на някоя организация), за да разбере напълно и да декриптира много от съвременните организационни събития, които настоящата социо-икономическа ситуация прави допълнително сложни и трудни за интерпретация.
Книгата на J. Greenberg и R. A. Baron е написана с явната нужда да станат достъпни за читателя понятията на организационната психология и поведение, което се постига както с достъпния си език, така и с примерите и казусите, които се използват. Колкото повече такива книги се превеждат и издават на български, толкова повече опции имаме и толкова повече се усъвършенства нашият език в предаването на понятия и се утвърдява съответната терминология.
Брой страници
1143
Корица
Меко
Година на публикуване
2013
Издател
Gutenberg
95 Coins
За да спечелите Skroutz Coins, присъединете се към Skroutz Plus и приемете условията на програмата за награди.
