Αυτό το βιβλίο προσεγγίζει την ηγεσία με έναν απλό και καθημερινό τρόπο, καθιστώντας την κατανοητή και εφικτή από τον καθένα. Παρέχει συγκεκριμένα παραδείγματα και ασκήσεις που βοηθούν τον αναγνώστη να ανακαλύψει το δικό του ηγετικό στιλ, ενώ ταυτόχρονα ενθαρρύνει την ανάληψη δράσης και την εφαρμογή των αρχών του στην πράξη, ανεξάρτητα από την τρέχουσα θέση ή τον ρόλο κάποιου.

… θέλεις να καταλάβεις τι πραγματικά σημαίνει να ηγείσαι, να ανακαλύψεις τις δικές σου ηγετικές ικανότητες και να μάθεις πώς να εμπνέεις τους γύρω σου, είτε βρίσκεσαι ήδη σε ηγετική θέση είτε όχι.

«Κοιτάξτε κάθε τομέα όπου περιμένουμε να δούμε ηγέτες που εμπνέουν –πολιτική, επιχειρήσεις, διασκέδαση, επιβολή του νόμου-, και αντί γι αυτούς, βλέπουμε το ένα σκάνδαλο μετά το άλλο να πλήττουν σταδιακά την αμέριστη εμπιστοσύνη μας στους ηγέτες και τον σεβασμό μας απέναντί τους.

Υπάρχουν όμως λιγότεροι πραγματικοί ηγέτες; Ή μήπως, όπως πιστεύω, έχει διαστρεβλωθεί ολόκληρη η έννοια της ηγεσίας τον τελευταίο μισό αιώνα – αλλάζοντας την οπτική μας και εμποδίζοντάς μας να βλέπουμε πράξεις πραγματικής ηγεσίας;

Όταν αναλογιζόμαστε την ιδέα της ηγεσίας, τη βλέπουμε ως ελιτίστικη πράξη, διαχωρισμένη από την καθημερινή ζωή και εκπροσωπούμενη από ανθρώπους που είναι κατά κάποιον τρόπο ξεχωριστοί. Αυτή η ηγεσία είναι κάτι «άλλο», κάτι το οποίο ασκούν άνθρωποι που δεν είναι ούτε εσείς ούτε εγώ.»

Εισαγωγή

Τι είναι η ηγεσία και πού λαμβάνει χώρα

Τα τέσσερα στιλ ηγεσίας

Πώς (και πότε) να ηγείστε

Καθημερινή ηγεσία

Η νοοτροπία

Οι δεξιότητες

Ξεπερνώντας την αποτυχία

Δείξτε τον δρόμο

Σχετικά με τον συγγραφέα

Ευχαριστίες

Ο Les McKeown είναι Πρόεδρος & CEO της Predictable Success, με πάνω από 25 χρόνια παγκόσμιας επιχειρηματικής εμπειρίας και συγγραφέας διεθνών best seller, έχοντας ιδρύσει 42 εταιρείες. Υπήρξε ιδρυτικός εταίρος εταιρείας συμβούλων που συνέβαλε στην έναρξη εκατοντάδων επιχειρήσεων. Γεννημένος στην Ιρλανδία, διακρίθηκε ως ο νεότερος Ορκωτός Λογιστής στο Ηνωμένο Βασίλειο. Μετά από μια μακρά καριέρα στη συμβουλευτική ατόμων και οργανισμών, μετεγκαταστάθηκε στις ΗΠΑ το 1999, όπου γράφει, διδάσκει και παρέχει συμβουλές για την ανάπτυξη οργανωσιακής υψηλής απόδοσης.